作为童工,我举报老板后工资如何结算?

童工举报后,工资应由单位限期支付。依据《劳动法》等规定,单位需支付工资并改正使用童工行为,逾期将加付赔偿金。不及时处理,单位将面临法律制裁,童工权益受损。
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举报后等处理。具体操作:1.向劳动行政部门投诉,提交相关证据;2.配合调查,等待劳动行政部门责令单位支付工资;3.如单位逾期不付,劳动行政部门将责令加付赔偿金。
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处理此问题常见方式为报警或向劳动行政部门投诉。建议选择向劳动行政部门投诉,因其能更有效地责令单位支付工资并改正使用童工行为,保障童工权益。

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